W OL0711 ist eine offene Plattform für interessierte Praktiker der Lernmethode & Haltung „Working Out Loud“. Wir wollen voneinander lernen, wie WOL effektiv angewandt werden kann und sowohl auf individueller Ebene als auch als Organisation Mehrwerte realisiert werden können. Ein Grundverständnis für Working Out Loud wird vorausgesetzt. Veränderung beginnt immer bei uns selbst, d.h. wer an einem WOL0711-Meetup teilnehmen möchte, sollte mindestens einen ersten WOL Circle begonnen haben.